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編者按：

時值商管集團成立十五周年之際，為深入挖掘基層先進人物，充分發(fā)揮先進典型的示范引領作用，以“基層有力量，發(fā)展添動力”為主題在公司微信公眾號開設“發(fā)展有我”“奉獻有我”“先鋒有我”三個系列宣傳專欄，集中展示公司成立以來部分先進典型人選事跡，展現先進事跡、弘揚先進精神，激發(fā)廣大職工敢為爭先、實干爭效的熱情和潛力，進一步提升職工隊伍整體素質，推動公司高質量發(fā)展。

本期推出“奉獻有我”系列人物先進事跡，讓我們一同走進他們的故事，感受平凡崗位上所散發(fā)的不凡力量，向先進典型學習。

商管集團先進典型人物

個人情況

黃香微，中共黨員，工會女工委主任、行政人資部職員。自入職公司15年來，她以嚴謹細致、腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，嚴格執(zhí)行公司領導的工作部署，做好本職工作，為公司提供了堅實的后勤保障，由于工作表現突出，曾多次榮獲公司“先進工作者”“先進黨員”等榮譽稱號。

先進事跡

以責任為動力，化目標為實干。黃香微以崗位職責和領導部署為導向，不打折扣地做好每一項業(yè)務工作，不遺余力地完成每一個任務目標。她按時做好公文流轉的上傳下達，不積壓、不丟失、不拖辦；嚴格執(zhí)行公司印章管理制度，堅決杜絕各類不當用章情況；認真做好會務工作準備，有效保障公司各項會議順利開展；有序做好各項后勤工作，為維護公司良好的工作環(huán)境做出一定貢獻。

切實履行工會工作職責，保障職工權益不放松。黃香微自擔任女職工委員會主任以來，積極策劃多項婦女團建活動，豐富女職工文化生活，增進員工之間的交流，有效地團結女職工隊伍，增強了團隊凝聚力。她還多次組織開展走訪慰問活動，了解女職工家庭生活情況，體貼女職工身心健康，有力地提升了女職工歸屬感，創(chuàng)建了和諧友愛的職工工作環(huán)境。

嚴于自警自律，錘煉扎實作風。黃香微積極參加支部的黨日學習活動，以理論知識武裝自身，不斷提高黨性修養(yǎng)，始終堅持“不畏難、肯吃苦、埋頭干”的工作態(tài)度和“敢擔責、能擔責、真盡責”的工作作風，身體力行地展現了優(yōu)秀共產黨員的應有形象，樹立了黨員模范先鋒之典范。

明珠公司先進典型人物

個人情況

杜經瑞，明珠廣場保安部經理助理。他在工作中積極主動、勤勉踏實，組織協調能力強，工作執(zhí)行效率高，安全保衛(wèi)工作經驗豐富，得到公司領導和同事們的一致好評。在2015-2023年期間，獲得“先進個人”“學雷鋒標兵”“安全生產先進工作者”“先進工作者”等多項榮譽；在2017年公司舉辦的消防業(yè)務技能競賽中獲得了第一名。

先進事跡

在日常工作以身作則。杜經瑞自入職以來，始終堅守在基層一線普通的保安崗位上，抓好每一處細節(jié)、做好每一件小事，在平凡的工作中充分展現了明珠人不平凡的敬業(yè)精神，為公司員工樹立了一面旗幟，給每位員工帶來了滿滿的正能量，帶動身邊人比學趕超，為增強整個保安團隊凝聚力、工作合力推波助瀾。

在重點難點工作中勇挑重擔。在2022年9月外派東坡老碼頭項目期間，他堅決服從公司安排，以高度的責任心和強烈的服務意識，哪里需要就沖到哪里。為保障東坡老碼頭項目順利開業(yè)及正常營運，主動請纓充當“開荒保潔員”，連續(xù)十幾天帶領部門同事對老碼頭地下停車場、負一樓內街、廣場地面大理石進行清洗，高標準、嚴要求完成工作任務，得到公司領導及同事們的高度評價，展現了新時代明珠人奮發(fā)向上的精神風貌。

明珠公司先進典型人物

個人情況 

李莉娜，2005年4月入職，現任現場管理部經理助理，負責明珠廣場現場管理工作。在明珠工作的19年時間里，她以嚴謹踏實的工作作風和勤勉向上的實干精神,帶領現場管理部的基層員工做好場內經營秩序維護，推動明珠廣場營商環(huán)境持續(xù)向好。在2012-2023年期間，多次獲得“先進工作者”、“工會積極分子”等榮譽稱號。

先進事跡

高效處理投訴應急問題。李莉娜作為一名商業(yè)綜合體現場主管，在與商戶、消費者的接觸中處理好各方面復雜關系，贏得廣大商戶和消費者的理解和信任。在她的帶動下，部門團隊群策群力，竭誠為商場經營商戶解決遠慮近憂，為消費者解決投訴糾紛，妥善處理各類投訴、突發(fā)事件，保證了顧客及商戶合法權益。她在近三年處理投訴事件256起，滿意率達到百分百，受到顧客、商戶及美蘭區(qū)市場監(jiān)管局的認可和表彰。

充分發(fā)揮示范帶動作用。李莉娜憑借多年的管理經驗,充分發(fā)揮制度管人的衍生效用，針對專柜營業(yè)員調動頻繁和新員工對商場紀律的不熟悉等狀況,要求各樓層主管以身作則,加強現場巡視和場內外環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管，及時提醒和督促員工,規(guī)范員工的工作行為，保證經營秩序井然有序，形成和諧規(guī)范的良好工作氛圍。

出色完成重點難點任務。新冠肺炎疫情期間，李莉娜密切關注疫情通報，及時調整商場防控及應對措施，有序引導經營者、消費者做好疫情防控。她自2021年負責商場禁塑宣傳及推廣以來，針對工作中遇到的瓶頸問題和人為阻力，制定切實有效的工作措施，不斷強化禁塑宣傳引導，商場內禁塑完成率達到了99% 。同時她將安全視為所有工作的重中之重，堅持以防為勝全力做好制度、設施、人員三防工作，竭盡全力維護安全和諧的經營環(huán)境。

明珠公司先進典型人物

個人情況

許宇孔，明珠公司工程部經理助理，作為一名工程技術人員，他在明珠工作的22年中，通過不斷地自我學習，積極參與維修工作實踐來提升業(yè)務技能水平，始終以精益求精的態(tài)度，在實踐中積攢了豐富的維修實操經驗和高尚的職業(yè)品格，在2022年榮獲“優(yōu)秀貢獻獎”。

先進事跡

善于管理，團隊成績突出。2024年元旦前夕，為完成明珠廣場新年美化亮化工程，許宇孔帶領工程部團隊，在短時間內，高效地完成南門及北門400個亮化燈籠、前廣場400個藤球景觀彩燈、二三樓大中廳500條星光彩燈的安裝工作，趕在新年來臨之前把商場裝扮得煥然一新。在接踵而來的緊急任務面前，他組織技術力量，封堵了負一至十樓層強電井地板母線槽及電纜孔洞共計140個，確保了建筑電氣系統的安全穩(wěn)定運行。他不推諉、不退縮，毅然擔起重任，并出色地完成任務，他的擔當精神贏得了同事們的廣泛好評。

不服“暑”的物業(yè)人。在緊急任務面前，許宇孔敢于擔當，他在接到后停車場隔離護欄被車輛撞壞，需要修復的工作任務后，冒著35℃的酷暑，連續(xù)兩天頂著烈日完成焊接修復工作。在日常工作中，他任勞任怨，始終憑著春竹扎根的鉆勁和默默奉獻的精神在平凡的崗位上發(fā)揮著光和熱。